В Великом Новгороде завершилась деловая программа форума «Среда для жизни»
20 сентября в Великом Новгороде завершилась деловая программа форума «Среда для жизни: города». Форум ...

Опубликована деловая программа РИФ-Воронеж 2019
Ровно месяц остается до старта фестиваля интернет-технологий РИФ-Воронеж 2019 – крупнейшего события в IT-сфере Центрального Черноземья.

В Краснодаре состоялась церемония поднятия флага в честь Дня города
Как сообщал сайт «Деловая газета.Юг», в рамках празднования Дня города в столице Кубани запланированы более 150 различных событий. В ...

Глава Краснодара пригласил жителей на День города
Как сообщал сайт «Деловая газета.Юг», в Краснодаре в рамках празднования Дня города 21 и 22 сентября состоятся свыше 150 акций, конкурсов, ...

Деловая программа на RUBAE 2019 прошла с большим успехом
Второй год подряд Объединенная Национальная Ассоциация Деловой Авиации (ОНАДА) проводит в рамках международной выставки RUBAE деловую ...

Стала известна деловая программа РИФ-Воронеж 2019
Ровно месяц остается до старта фестиваля интернет-технологий РИФ-Воронеж 2019. В этом году деловая программа включает семь потоков. 18 и 19 ...

Всеобщая Система Управления Total Managment System Созидание Прибыли в Духе Кайдзен
# Вс8559

Всеобщая Система Управления Total Managment System Созидание Прибыли в Духе Кайдзен

1 749 р.

TMS — уникальная система управления, созданная в корпорации «Тойота»

TMS применяется во всех сферах — на производственных предприятиях, в банках, IT, страховых и логистических компаниях, госучреждениях, торговых сетях и магазинах

В компаниях, которые на практике познакомились с отточенными технологиями японцев, происходят заметные метаморфозы: в разы повышается производительность, растет качество продукта

Вы обретете дорожную карту, которая поможет вашей компании измениться, и технологии достижения прибыли

Кайдзен-процесс разрушает структурные барьеры и старые рабочие привычки

Книга будет полезна собственникам…

Обстановка становится динамичной, сотрудники включаются в процесс, мыслят самостоятельно, а не ориентируются лишь на указания начальников

Система построена таким образом, что каждый человек в ней искренне хочет работать и приносить пользу компании

Читая книгу, вы не только познакомитесь с философией кайдзен

Это уже не отдельные специалисты, а инициативные команды

100